Инфраструктура
Роль: DC Engineer
Объединённая компания Wildberries и Russ — это международная технологическая компания, образованная в результате слияния двух лидеров рынка — IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Формат работы: смены 1/3 в ЦОД (г. Минск),
Чем предстоит заниматься:
- +Монтировать и демонтировать оборудование в стойках по заданию руководителя или ведущего администратора;
- +Подключать серверы к питанию (PDU), сети (медь/оптика), SAN (FC);
- +Прокладывать кабели: медь и оптику в соответствии со стандартами и схемами;
- +Маркировать кабели и порты по установленным правилам;
- +Контролировать температуру, влажность, состояние индикаторов оборудования при обходах;
- +Выполнять замену вышедших из строя компонентов: диски, блоки питания, вентиляторы (под контролем наставника на начальном этапе);
- +Заполнять журналы работ, обновлять карты стоек, вести кабельные журналы;
- +Контролировать допуск подрядчиков и вендоров на площадку;
- +Поддерживать порядок и чистоту в серверных помещениях.
Требования:
- +Понимает базовую архитектуру серверного оборудования: процессор, память, диски, блоки питания, BMC;
- +Умеет физически монтировать оборудование в стойку: рельсы, кабель-менеджмент;
- +Понимает основы кабельной инфраструктуры: типы кабелей (медь Cat6/Cat6a, оптика OM3/OM4), разъёмы, тестирование;
- +Имеет базовое понимание электропитания ЦОД: PDU, фазы, расчёт нагрузки;
- +Знает требования техники безопасности при работе в ЦОД;
- +Умеет вести эксплуатационную документацию;
- +Готов обучаться работе с конкретными моделями оборудования.
Условия:
- +Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
- +Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
- +Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
- +Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
- +Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
- +Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.